多措并举 多点发力
明光提前实现服务帮扶企业用工开门红
新年以来，明光市人社局大力贯彻党的十九大、市委十五届全会、市“两会”精神，践行“严实工作法”，采取多项举措，有条不紊推进帮扶企业招工工作，夯实新开工投产招商引资项目用工保障，并作为头等大事来抓，有效缓解了“普遍性”、“结构性”用工难，大大提升了企业满意度。
截至2月底，帮扶谨铭电子、美阅印刷、杨仕电子、雀锦文化、爱福电子等40多家经开区企业招工700余人(其中，市经开区企业500余人)，另有达成意向即将上岗520多人，提前实现帮扶企业招工工作开门红。
制定“春招”方案，超前谋划帮扶。市人社局提前制定2018年“春节用工”等多项活动方案，满足企业和各类单位用人需求，帮助我市重点项目和重点企业解决用工问题。
举行启动仪式，组织观摩活动。2月7日举办2018年春节期间集中服务企业用工暨务工人员观摩启动仪式，市领导到场提出要求，组织4期大型观摩活动千名返乡务工人员参观新明城建设崭新成果，积极推进“接回来，选岗位”活动，目前已有200多名外出务工人员返乡就业。
开展新年调研，精准服务施策。为推进精准帮扶企业用工工作，在2017年12月份完成经开区企业春节后用工需求、技能人才需求调研工作，为开展好帮扶工作、新年的“四送一服”活动奠定了坚实基础。
“互联网+就业”，实现广覆盖。提前做好信息发布、转发工作。通过全市主要媒体，免费发布40家企业新增就业岗位信息，“明光人社”、“明光经开区”、“明光市人民政府发布”、“明光发布”等微信群或者公众号不间断发布、扩散，并向外出务工人员发布，受到好评。
招工大篷车，开进乡镇社区。今年以来开展31场招聘活动，增强招聘效果。一是组织好春节期间大年初五、初六招聘活动；二是组织企业到乡镇赶集招聘活动，发放宣传材料40000多份；三是组织开展多场陪读妈妈招聘会，向他们提供“爱心岗位”。
重点帮扶开工，给力招商引资。今年以来，我们重点做好谨铭电子、誉亿智能等新招商引资企业开工投产或者租赁生产用工保障工作。
兼顾重点群体，促进就业援助。一是宣传高校毕业生就业政策，调研企业腾出岗位供高校毕业生选择，解决“结构性”用工难题；二是在春节前夕，通过动员雀锦、旭升等企业为身体素质好、“眼明手快”的“4050”人员提供就业岗位，受到求职人员好评；三是推进残疾人按比例就业工作。
发挥“半小时”功能，建设就业绿色通道。明光市所辖17各乡镇（街道）中，有13个乡镇（街道）居民可在半小时以内到达明光经开区。做好三友电子在潘村镇等4个乡镇扩大再生产动员工作。
亮化人力资源市场，发挥招聘主渠道作用。在春节前，市人力资源市场焕然一新，迎接返乡务工人员。龙利得包装、爱福电子、中彩印务、良润医疗器械、大明之光、瑞尔非金属等50多家企业招工服务人员为返乡人员提供了缝纫、检验、制作、剪线头等普通就业岗位。
加强宣传引导，广泛营造氛围。一是及时做好招工信息宣传工作。二是做好经开区就业创业政策宣传工作，助推全市“大众创业、万众创新”“创业江淮”活动。三是利用全市开展第五次“‘千名党员进万家’春风行动”契机，将3万多份《致全市返乡朋友一封信》、就业岗位和就业创业政策送到全市千家万户，引导外出务工人员就地就近就业。
(左玉军)