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滁州市抢抓时机着力化解节后用工难

滁州网讯(记者施璇)想企业之难,解企业之忧,为企业服务是党委政府义不容辞的责任。春节刚过,带着对园区企业的关心和牵挂,2月4日下午,市委副书记(主持市委工作)、市长张祥安深入苏滁现代产业园,上工地、进厂房、入车间、逐一走访了18家企业,在摸排了解到用工难是当前企业普遍反映的困难后,张祥安当场要求,把着力化解企业用工难作为园区工作的当务之急、重中之重,各地各有关部门想尽一切办法为企业解决好用工难题,确保企业节后快开工、快复工。一分部署,九分落实,马上就办,办就办好。2月5日上午,市委常委、市委秘书长汪建中,市政府秘书长焦义朝第一时间召集有关园区和部门负责人召开专题部署会议,为有效破解企业用工难查实情、出实招、求实效。市委、市政府的高度重视、抢抓时机、以上率下、倾力帮扶带动全市上下帮招热潮频频涌动。

据了解,目前,苏滁现代产业园和滁州经开区用工需求为13000多人,涉及69家企业,主要集中在一线生产岗位。为抢抓春节期间务工人员返乡高峰期,两大园区加强企业用工宣传,拓宽用工招聘渠道,多措并举力促返乡务工者留在本地就业,为企业招工用工做好帮扶服务。

广泛宣传,营造浓厚氛围。两大园区定期在市政府门户网站、滁州网、“最滁州”微信客户端等新媒体上发布最新用工信息,在市主流媒体上整版刊登《致返乡务工朋友一封信》和园区一季度重点企业用工信息,在高铁站、汽车站、人民广场人员集中场所设置大型广告宣传牌、展板等,在县(市、区)电视台、乡镇村电子显示屏滚动发布企业用工信息,确保媒体宣传、社会宣传双管齐下,营造铺天盖地的宣传氛围。

政企联合,呈现立体招工。我市组织园区企业在园区和市人力资源市场开展定点招聘,组织到周边乡镇

开展赶集招聘,利用琅琊山庙会和正月十六走太平民俗活动开展节会招聘,与滁州本地高校和大中专学校对接开展校园专场招聘,与市内外、省内外劳务中介机构开展市场化招聘,与劳动力富余外地建立人力资源输出基地开展引进招聘。

定点帮扶,倾力重点企业。对用工需求量大的企业,园区主动上门摸排掌握动态用工需求,制定一对一的招工方案,进行点对点的帮扶。安排车辆接送,组织周边乡镇劳动力到园区企业现场考察,实地深入了解企业现状、园区面貌,为企业和务工人员牵好线、搭好桥,鼓励他们返乡就业,着力解决好园区企业招工短缺问题。

责任编辑:hex
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