滁州城市职业学院是国有公办全日制普通高等学校，前身是创办于1908年的全国优秀师范学校——凤阳师范学校，迄今已有百年历史。2010年3月，学校经安徽省人民政府批准、教育部备案升格成功，同年10月国家级重点中专学校滁州卫生学校并入学院，2014年滁州市艺术学校并入学院，2016年9月，整体搬迁至美丽的琅琊山麓，2017年4月顺利通过安徽省教育厅组织的人才培养质量评估。学院坐落于科教园区，整体规划用地1127亩，总建筑面积35万㎡，是一所集行政信息区、教学实践区、学生生活区、体育运动区于一体的智慧校园、绿色校园。
学院与千年名亭醉翁亭隔山相望，南面中央湖，西侧紧邻长城影视基地，区位优越、环境优美，是理想的办学场所。学院成立以来，抢抓机遇，以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，坚持教学中心，注重内涵建设，凝练办学特色，综合实力明显增强，人才培养质量逐年提高，社会影响力和办学美誉度不断提升。学院先后获得全国红十字模范校、省花园式学校、省绿色学校、市文明单位标兵等荣誉称号，自2002年至今，连续八届荣获安徽省“文明单位”称号。
办学定位明确 师资力量日益雄厚
学院成立以来，全面贯彻落实党的教育方针，坚持社会主义办学方向，坚持“育人为本、德育为先、服务社会”的办学理念，明确办学定位、坚持办学定位：以全日制高等职业教育为主体，积极开展继续教育、职业技能培训。按照“提层次、调结构、稳规模、重质量”的办学思路，以教育类和卫生类专业群为主体，积极发展城市服务管理类专业。立足皖东，面向长三角，辐射全国，建成安徽乃至全国具有鲜明特色和竞争力的高水平高等职业学院。
学院师资力量雄厚，现有全日制在校生8700余人，教职工413人，副高以上职称87人，省级教学名师6人，省级教坛新秀6人。学院现有小学教育、护理、医学美容、会计、电子商务等23个专业，其中学前教育、护理、小学教育和医学检验技术等4个专业为省级特色专业。
学院设施设备完善，建有校内实验实训室75个，校外实习实训基地61个，其中，“现代护理实训中心”为安徽省示范实验实训中心。拥有省级普通话测试站1个，年均测试和培训3000余人次。国家级职业技能鉴定站1个，共开展职业技能培训和鉴定3000多人次，组织开展护士执业资格考试考前辅导培训近6000人。
2017年实际招收各类新生2180人，初中起点五年制797人（其中安徽省乡村小学教师专项计划149人），高招录取1397人，市外891人，占比63.78%，外地生源数不断增加，生源结构持续优化，类型不断多样化。学院开展继续教育，先后开设护理、小学教育等7个成人教育专业，服务经济社会发展能力不断提升，影响力不断扩大。
深化教育改革 人才培养硕果满枝
学院不断深化教育教学改革，优化完善人才培养方案，整合教学内容，改进教学方法，加强实践教学，改革考核方式，保证人才培养质量的提高。学院积极推行“内涵发展、人才强校”战略，鼓励师生全面发展、共同进步，提升综合素质。
为了进一步规范教学，提高人才培养质量，学院先后制定了《滁州城市职业学院关于制（修）订专业教学计划的原则意见》《滁州城市职业学院专业人才培养方案汇编》《滁州城市职业学院2016版专业教学计划汇编》《滁州城市职业学院课程建设管理办法》等涉及理论教学、实验教学和实践教学三个方面共47项相关文件规定。
人才培养方案融入了“育人为本，实践取向，终身学习”的理念，建构具有专业特征的理论教学与实践教学相结合的课程体系，突出专业核心课程，增加公选课程，压缩精炼通识课，形成“通识课程”（公共必修课、公共选修课）、“行业基本能力课”（专业必修课）、“岗位专项能力课”（专业核心课）、“能力拓展课”（专业选修课）四大模块组成的课程体系。
近两年，学院优秀学子层出不穷，先后荣获全国大学生英语竞赛决赛（安徽赛区）非英语专业高职高专学生一等奖、全省大学生运动会一、二、三等奖、全国大学生市场调查与分析大赛二等奖、全省师范生技能大赛一等奖、“徽府茶行杯”中国（安徽）大学生茶文化创新大赛团体一等奖、安徽省职业院校技能大赛一等奖、安徽省职业学校创新创效创业大赛银奖等多个领域重要奖项。特别是2018年，护理系学生任傲在全省职业院校技能大赛（高职组）护理技能大赛中喜获一等奖，并代表安徽省参加全国职业院校技能大赛喜获三等奖，充分展示了该院的人才培养工作成绩和办学水平。
践行产学合作 服务能力上档进位
学院积极探索中高职教育衔接和融通的培养机制，实现教学模式相互借鉴、实习实训互为补充、教学资源多方共享，充分发挥 “立交桥”的作用，为地方职业教育发展和经济社会发展提供有力的支撑。
学院积极与省内外特别是“长三角”地区的医院、幼儿园、中小学、酒店等50多家企事业单位合作，开展工学交替、产学结合的办学路径的探索。加入滁州市职教集团，担任副理事长单位，牵头组建集团医疗卫生专业合作委员会和学前教育专业合作委员会，与南京明基医院合作，设立临床护理学院，与山东国信公司合作共建高铁乘务专业，与北京医模科技有限公司合作共建“产学研”基地，与福建医世家健康服务股份有限公司合作共建实训室。
学院积极拓展对外交流与合作，加入并担任安徽省职业与成人教育学会国际教育交流与合作委员会副会长单位，努力开辟国际交流新领域，经过积极沟通联系，与马来西亚沙捞越大学达成合作协议，首批对外交流生9人将于本年度赴马来西亚交流。
学院坚持就业工作“一把手工程”、“全员工程”，全力做好毕业生就业工作。每年组织两次大型双选会和多次专场招聘会，提供3000多个就业岗位，完成2017届专科毕业生派遣1345人，就业率达95.9%。
积极创新创业 科研水平稳步提升
学院积极响应李克强总理“大众创新，万众创业”的号召，在加强创业指导的同时，学院积极筹建大学生创新创业孵化基地的建设，800多平米的基地已经建成，共有14个项目正式入驻创业园，首次注资30万元设立了大学生创业基金，并将以年增10万元的注资方式持续鼓励、推进学生创业。
学院注重教师的自我提升，积极安排教师参加就业指导师和创业指导培训，并积极参加省里组织的就业与创业方面的各项比赛，获得创业课程比赛省三等奖。同时，鼓励学生积极参加各种创新创业比赛，去年在安徽省大学生职业生涯设计大赛暨大学生创业大赛中，获得就业组金奖、创业组铜奖的好成绩，互联网+比赛中获省三等奖。
同时，学院坚持以人才培养为中心，重视教育科研服务于人才培养，出台系列相关激励政策，鼓励教师开展科研工作并将研究成果运用于教学过程中。2016年和2017年，学院获得省级以上科研课题立项23项，省级质量工程立项24项。2018年，衡晓红老师课题喜获教育部人文社科项目立项。教师参加编写各级各类教材39部，发表论文395篇，其中二类以上期刊6篇，取得国家专利3项。
多彩校园文化 助力师生全面发展
丰富多彩的校园文化进一步提升了学校的办学品位和办学层次，进一步确保了教育教学质量的高位稳定。
充分发挥高校精神文明建设制高点的示范引领作用，采取多种形式弘扬中华民族传统美德，培育师生讲文明、知礼仪，学雷锋乐贡献，校园师生中好人好事层出不穷,继续做好双拥工作，持续开展多种形式的双拥活动。
加强文化建设统筹规划与设计，校园文化建设方案已经顺利完成招标，今年将正式开展建设施工。继续以校园读书月活动、校园科技文化艺术节、志愿者服务等活动为载体，丰富校园学术讲座、竞赛、文体、社会实践等多方面建设。完善校史工作，正在进行校史馆的规划建设。
开展优秀教师、优秀教育工作者评选，“我为师德添风采”演讲比赛，“我最喜爱的老师”主题征文，“阅读点亮人生，书香润泽心灵”读书提升月等“六个一”活动，树立先进典型，宣传先进事迹，营造学先进、争先进、比先进氛围，推动教育教学工作取得新成绩。
统一思想基础 创建步伐大步前行
2017年，学院完成了基层组织的换届，夯实了基层组织建设的基础。积极组织开展党委—党总支—党支部三个层面的“两学一做”“讲重作”“讲严立”等专题警示教育活动。组织全体科室成员、副科级以上干部前往廉政教育中心接受了警示教育，加强党风廉政教育。完成优秀党员、优秀党务工作者，先进基层党支部的评选表彰和市级优秀共产党员、党务工作者、先进基层党组织的推荐评选工作。邀请市纪委领导来校开展专题辅导。同时，学院积极组织召开了廉政警示教育大会，学习了《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等。
学院加强思想政治教育，全面落实课程思政，师德师风建设卓有成效。学院研究制定了《滁州城市职业学院关于学习宣传贯彻落实新形势下高校思想政治工作的实施意见》，夯实学院思政工作的基础。积极组织广大师生赴天长抗大八分校、合肥渡江战役纪念馆、南京雨花台烈士陵园、滁州好人馆等地接受红色教育，推动社会主义核心价值观入脑、入心。
同时，学院充分发挥高校精神文明建设示范引领作用，着力夯实意识形态工作基础，以管好课堂教学主阵地为抓手，切实掌握意识形态领域的领导权、主导权、话语权；采取多种形式，将传统文化与时代精神有机融合，提出了“修德立身，精技立业”的校训，弘扬中华民族传统美德。主动将已被列入国家和省“非物质文化遗产”名录的“凤阳花鼓”、“凤画”等列为校本课程。学院的凤阳花鼓队曾代表安徽省参加上海世博会“安徽周”文艺巡演，代表安徽省参加全国高职院校教育教学成果展演并获得银奖，连续五届参加中国农民歌会表演，为滁州、为安徽争得了荣誉。
面对新形势、新机遇、新任务，滁州城市职业学院党委书记米德成、院长张志华表示，该院将以奋发有为、争创一流的精神状态和“抓铁有痕、踏石留印”的工作作风，高质量高水平地开展各项工作，积极争创文明学院，为创建全国文明城市贡献积极力量。