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创新之林竞葱茏

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市第七次党代会以来的五年,是滁州发展进程中创新动能加速集聚、创新格局历史性重塑的五年。

五年来,全市上下深入贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述和考察安徽重要讲话精神,锚定安徽打造科技创新策源地目标,坚持下好创新“先手棋”,以科技创新引领新质生产力发展,使创新成为滁州高质量发展最鲜明的底色。

五年来,全市高新技术企业由600家增至1638家,全市科技型中小企业、高新技术企业数分别为4011家、1638家,是2020年的7.2倍、2.7倍;省级以上研发平台由192家增至446家,吸纳和输出技术合同交易总额由180.9亿元增至812亿元,全社会研发投入由53亿元增至104.6亿元、四年实现翻番,其中九成来自企业。滁州市科技创新指数、科技型企业数、研发投入总量等核心指标保持全省前三,城市创新能力连续三年进位,国家创新型城市创新能力、中国城市创新能力分别上升至全国第64、69位。

主体:企业稳稳站“C位”

企业是创新链和产业链的结合点。五年来,滁州创新版图上最稳固的锚点,来自企业寻求更高质量发展的内生动力。

今年7月8日,国家科学技术奖励大会两院院士大会中国科协第十一次全国代表大会在京召开。凤阳爱尔思轻合金精密成型有限公司参与完成的“一体化压铸用免热处理强韧化铝/镁合金及其应用技术”项目,获国家科学技术进步奖二等奖。该项目由上海交通大学牵头,攻克免热处理强韧化合金体系等核心技术;七家主要完成单位中,凤阳爱尔思承担产业化验证、大型结构件试制等任务。

一家县域企业何以跻身“国家队”?答案写在十六年的坚持里。据介绍,我国镁矿资源储量全球第一,高端镁合金深加工却是长期难题。“把富有的镁资源,转化成满足产业发展需要的产品。这是研究团队的初心,也是最终的愿景。”爱尔思集团研发总监袁灵洋说,自2010年落地凤阳,爱尔思一直致力于攻关轻量化合金技术的产业化。传统镁合金韧性差、容易生锈、不耐高温,研发团队结合其他元素,一遍遍调整优化配方和工艺。比如针对新能源汽车电驱壳体100摄氏度以上的工作温度,团队开发出新型专用镁合金材料,把175℃下的高温蠕变性能提到传统镁合金的10倍以上。

车间一角,一件为国内整车企业试制的镁合金电驱壳体样品格外醒目:成品重11.28千克,比传统铝合金方案减重35.73%,经过严格的探伤、水检及荧光检测,内部致密,基本没有气孔和裂纹缺陷。袁灵洋透露,客户可能于今年年底将这款壳体正式搭载整车。

历史经验表明,谁牵住了科技创新这个“牛鼻子”,谁就能占领先机、赢得优势。2023年,光伏电池制造商捷泰科技作出一个行业少有的决定:将集团总部、行政总部、研发总部整体迁到滁州。为什么这么做?答案并不复杂——研发紧挨着产线,技术落地更快。如今,捷泰滁州基地N型TOPCon电池量产转换效率保持行业领先,N型电池出货量连续四年位居全球第一。“光伏行业每3到5年一次技术迭代,多晶、单晶、P型、N型、钙钛矿,一路走过来。”公司副总经理欧阳建波介绍,捷泰在智能化技改和研发上累计投入超7亿元,今年又追加1.2亿元升级大尺寸产线;TBC电池完成中试、具备量产条件,钙钛矿叠层电池实验室效率达33.53%,眼下正与中科大、合工大、浙大等高校联合攻关。

无论数量还是含金量,企业都稳稳占据我市创新发展生态的“C位”。五年来,全市国家级专精特新“小巨人”企业数量增长至63家、省级专精特新企业609家,潜在独角兽企业5家,21家企业的核心技术国际领跑、51家国际并跑、73家国内领跑。以企业为主体、以市场为导向的创新格局,在滁州加速成形。

平台:乘风借力长三角

传统发展规律下,科技创新的主要策源地——优质实验室和研究所高度集中在科教资源雄厚的直辖市、省会城市和少数经济强市。那科教资源先天不够富集的地方,靠什么集聚创新要素?滁州的做法是,乘着长三角一体化的政策东风,主动把创新平台建到“圈”里去。

2021年9月,就在市第七次党代会召开前夕,滁州在上海虹桥挂牌设立全省首个立足上海、面向长三角的城市会客厅。五年来,“星耀滁州·会客虹桥”活动常态化举办超百场,先后引进长三角博士以上高层次人才760多名,300多个人才团队来滁开展技术攻关;推动39所高校和行业协会与滁州结成“人才强市合作伙伴”,7家科创飞地布局沪宁杭。

会客厅“走出去”,研究院“引进来”。2023年5月,滁州市政府与安徽大学共建的首个异地研究院——安徽大学滁州研究院揭牌成立。三年多来,研究院围绕滁州主导产业落地产业化项目6个,博强新材料等孵化企业跻身规上行列;与本地企业共建车规级碳化硅芯片、储能系统、全固态电池材料等联合研发中心4个。

搭平台、建通道、强链接,创新成果纷至沓来。五年来,滁州深度融入长三角科技创新共同体,设立国家技术转移东部中心滁州分中心,开展长三角城市创新券通用通兑,与上海杨浦区共建“科创+产业”伙伴园区。与复旦、上海交大、中科大、南大等10余所高校建立战略合作,市第七次党代会以来累计达成产学研合作项目784项,技术、人才、成果跨区域流动的通道越拓越宽。

2025年12月29日,市委七届十次全会审议通过了《中共滁州市委关于制定滁州市国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》。在这份关乎未来五年的发展“导航图”里,“创新立市”和“双圈科创联动之城”分别被摆在“三市”和“五城”战略蓝图的首位。西边对接合肥,东边融入南京,主动对接上海(长三角)国际科技创新中心建设,深度融入长三角科创共同体和沿沪宁合武产业创新带,让长三角的创新资源在滁州流动起来、聚起来,已成为滁州明确的创新坐标。

产业:老树新苗共拔节

科技创新的价值,最终体现在产业竞争力上。五年来,滁州推动科技创新和产业创新深度融合,一手抓传统产业转型升级,一手抓新兴产业发展壮大,老树新芽不止、新木扎根愈深。

走进安徽全柴动力股份有限公司,一边是机器隆隆的智能车间,内装、缸盖、外装工序环环相扣,每2.7分钟就有一台发动机缸体下线;一边是静谧无尘的半消音实验室,一台柴油混动发动机正在做精密性能标定。这家与共和国同龄的中小缸径多缸柴油机单项冠军企业,五年来完成了一场深刻的数字化再造:100多台设备联网运行,每台发动机的数据全程可追溯;柔性生产线自动识别机型、多产品混线生产,研发周期缩短30%、生产效率提升35%。滁州装备制造业首个“5G+工业互联网”数字化工厂在这里建成,入选工信部国家卓越级智能工厂。

公司副总经理、技术研究院院长余磊介绍,全柴一边深钻发动机技术创新,一边推进混动变速箱、电驱桥、氢燃料电池产业化落地。企业联合奇瑞研发的国内首款2.5T量产柴油混动专用发动机,去年9月成功点火,最高热效率达47%,预计今年10月批量投产,届时将配套奇瑞威麟皮卡,面向澳大利亚和新西兰首发,后续将推向全球市场。

而在中新苏滁高新区,意特利(滁州)智能数控科技有限公司在“工业母机皇冠上的明珠”——大型五轴联动数控机床领域实现突破。一台两层楼高龙门五轴铺丝机,专门用于飞机机身、发动机整流罩等复杂曲面“铺贴”碳纤维复合材料,定位精度达0.008毫米,仅有头发丝直径的十分之一。“过去从国外定购一台机器,价格高、周期长,人家还不一定愿意卖给我们。”董事长刘士孔介绍,高档数控机床曾长期依赖进口,意特利坚持自主研发,如今整台机床自主率超过70%、核心技术自主率超过90%,有的产品从试制到量产前后迭代了13遍;企业也从租赁厂房“借巢孵化”,到自建起2.5万平方米生产基地,形成“上海研发、滁州制造”的协同模式,年产值从落户初期的约2000万元增至4亿元,产品进入航空航天、轨道交通、船舶等领域,为大国重器配套加工。

以产业为具体落点,创新版图在滁州不断扩张:围绕主导产业开展关键核心技术攻关,浩淼安防、全柴动力、南大光电等企业参与国家级科技计划项目,累计获省科学技术奖44项,其中一等奖3项。全椒经开区前沿材料(前沿功能材料)、中新苏滁高新区生命科学(合成生物)两家未来产业科技园获批建设,光智科技获批建设省首批产业创新研究院,凤阳县硅基新材料、天长市智能仪器仪表、明光市凹凸棒基新材料省特色产业创新研究院正在建设。通用生物、金禾实业等5个企业人工智能项目入选2026年度安徽省人工智能场景创新项目榜单,总发榜金额6286万元,入榜数量、发榜金额分居全省第一、第二。

生态:近悦远来凤栖梧

卓越的创新通常是产、学、研、政等多因素合力的结果。连续五年,滁州的“新春第一会”都聚焦“双招双引”,坚持不懈抓项目、聚人才、兴产业,着力提升创新资源和要素集成整合能力,“科技副总”、院士工作站等柔性引才机制次第开花结果。

“把这款涂料涂刷在建筑外立面,能有效阻隔太阳热能传导。”在安徽斯迈特新材料股份有限公司,“科技副总”、浙江大学博士徐晓明带领企业团队研发的热反射材料热反射效率超过90%,属国内首创。2020年,来安县在全市率先推行“科技副总”柔性引才机制,政府牵线搭桥,让高校专家与企业“结亲”。彼时,这家主营建筑密封胶的企业正陷入转型困局,缺人才、缺方向。徐晓明加入后,每个月至少有一周时间泡在企业里,累计推动十几项合作成果实现产业化,为斯迈特创造近亿元增加值,企业也跻身国家级专精特新“小巨人”。

深谙人才是科技创新的“第一资源”,2022年落户中新苏滁高新区的旭合新能源,成立之初便邀请中国科学院院士、南京大学物理系教授都有为担任高级顾问;2025年10月,双方共建的省级院士工作站获批,是当年滁州唯一。如今,旭合研发人员占员工总数四分之一,硕士以上占比超过八成;量产电池转换效率三年间从25.5%提升到27%以上,累计申请专利200余项,入选彭博新能源财经2026年第三季度光伏组件制造商Tier 1榜单。“我们每一次都在技术改革的前沿。”旭合研发中心总监秦臻博士说。

一组数据标注着创新生态之优:全市54名高校专家学者进企业担任“科技副总”,备案省级院士工作站数量居全省第二,累计引进市级以上高层次人才团队160个。高校院所的能量,正顺着越织越密的产学研网络传导进企业车间:金禾实业与中国科学技术大学在营养品和食品配料领域深度合作,产品竞争力做到全球领先;南大光电攻克半导体材料领域多项“卡脖子”难题,多款电子特气和前驱体实现产业化。高能级创新园区建设方面,滁州市、天长市获批建设国家创新型城市,明光市、全椒县获批建设省级创新型县(市),天长市、来安县获批省科技创新示范县(市),滁州高新区获批国家级高新区,建成国家级农业科技园区2个、省级4个,形成“一区多园、县域协同”的创新格局。

创新是一场没有终点的长跑,脚步之间,是下一程的起点。面向“十五五”,锚定“创新立市”“双圈科创联动之城”的坐标,滁州仍需保持长跑者的耐心、韧劲和闯劲,一棒接着一棒跑,一程接着一程干,促使更多创新种子破土萌发、更多科技幼苗拔节向上、更多产业大树连片成势,令创新之林郁郁葱茏、生生不息。

责任编辑:金鑫
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